photo Chargé / Chargée de développement économique et local

Chargé / Chargée de développement économique et local

Emploi

Pointe-à-Pitre, 97, Guadeloupe, -1

Important : seules les candidatures effectuées via le site de l'association seront retenues. Le(la) chargé(e) de développement financier a pour mission principale de sécuriser et diversifier les ressources financières de l'association ÎLE Y A, dans une logique de changement d'échelle et de pérennisation de ses actions. Le(la) chargé(e) de développement financier contribuera à la structuration économique de l'association, à travers la recherche et le montage de financements publics et privés, le développement du mécénat et du sponsoring, ainsi que la formalisation d'une offre de services rémunérée issue des savoir-faire de l'association. En étroite collaboration avec la direction et la responsable du développement associatif, il(elle) co-pilotera également des démarches de gouvernance partagée et participera à la valorisation de l'expertise de l'association au niveau local et caribéen. Important : seules les candidatures effectuées via le site de l'association seront retenues.

photo Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Papaichton, 97, Guyane, -1

--- Poste à pourvoir à Papaïchton, Guyane Française (973) --- Notre structure d'Insertion par l'Activité Economique (SIAE), recherche son directeur H/F : Missions principales Sous l'autorité du Président et en lien avec le Conseil d'Administration, le/la Directeur-rice assure la conduite globale du projet associatif ainsi que la direction du Centre Social. 1. Gestion stratégique et opérationnelle - Mise en œuvre et suivi du projet associatif et du projet social agréé par la CAF. - Pilotage des opérations, évaluations et bilans. - Développement de nouveaux projets en lien avec les besoins du territoire. - Prospection de nouveaux marchés (publics et privés) et développement de l'activité économique et sociale. 2. Gestion financière et administrative - Élaboration, suivi et contrôle du budget global (2.5 M€) en lien avec le comptable et le commissaire aux comptes. - Gestion des investissements, financements et dossiers de subventions (État/ DGCOPOP, Département/ CTG, Europe - FSE+, CAF, collectivités). - Supervision des marchés publics, assurances, contrats et obligations administratives. 3. Ressources humaines - Gestion et développement des compétences des permanents et[...]

photo Chargé / Chargée de développement local

Chargé / Chargée de développement local

Emploi

Saint-Laurent-du-Maroni, 97, Guyane, -1

DESCRIPTIF DU POSTE Créée en 1996, LA RÉSERVE NATURELLE NATIONALE DE LA TRINITÉ est située à une centaine de kilomètres du littoral de la Guyane française. Isolée dans les terres au sud-ouest du barrage de Petit Saut, elle protège 76 903 hectares de forêt tropicale humide et est gérée par l'Office National des Forêts. Elle est SITUÉE SUR LES COMMUNES DE MANA ET SAINT-ELIE, entre les bassins versants des fleuves Mana et Sinnamary. De par sa superficie et son emplacement, la réserve de La Trinité occupe une place stratégique dans la protection de la forêt tropicale humide. Sa faune, sa flore, ainsi que la mosaïque de milieux rencontrés en font un site exceptionnel, considéré comme haut lieu de biodiversité. Le NOUVEAU PLAN DE GESTION (2018-2027) permet d'assurer une continuité et une cohérence de la gestion dans l'espace et le temps. Il est la référence permanente pour la gestion pendant la durée du plan et une mémoire de la réserve naturelle, réactualisée régulièrement, à l'usage des équipes successives. Il facilite également la transmission des acquis entre les gestionnaires du réseau des espaces protégés et se décline en 3 tomes. - A. Diagnostic de la réserve naturelle[...]

photo Chargé / Chargée de développement local

Chargé / Chargée de développement local

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

Profession Sport et Loisirs est un groupement d'employeurs spécialisé dans les métiers du sport et des loisirs qui a pour vocation de contribuer : - au partage du temps de travail des salarié.e.s et à la répartition des coûts, - à l'apprentissage de la fonction employeur pour les adhérents ; - à l'approche globale des questions de formation et de professionnalisation, - à l'allègement, pour les dirigeants associatifs, des tâches administratives occasionnées par l'emploi. Engagé dans une stratégie de développement sur l'île de la Réunion, PSL souhaite s'appuyer sur des ressources humaines fortes pour structurer son offre de service. Le Chargé de Développement participe à la création d'emplois de qualité en ciblant notamment le public féminin, le public en sortie de contrat aidé et de contrat d'alternance, les salariés à temps très partiel dans un secteur d'activité en tension et dans des territoires carencés. Afin de développer puis d'entretenir l'activité du territoire confié, vous assurez la relation avec les prospects et les adhérents qui le composent. DETAIL DES MISSIONS : - recenser les besoins d'emploi à temps incomplet - faire émerger les complémentarités entre[...]

photo Développeur / Développeuse back-end

Développeur / Développeuse back-end

Emploi Négoce - Commerce gros

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Développeur Back-End afin de renforcer notre équipe technique. Vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de développement de nos solutions, avec un rôle clé dans la conception, la sécurité et l'optimisation des services back-end. À ce titre, vos principales responsabilités seront : - Développer et maintenir des API REST fiables, performantes et sécurisées - Assurer l'intégration et la gestion des bases de données (SQL et NoSQL), en garantissant leur performance et leur fiabilité - Mettre en œuvre les meilleures pratiques de cybersécurité et assurer la conformité aux normes en vigueur - Participer à l'intégration de solutions d'intelligence artificielle (analyse de données, automatisation, algorithmes de recommandation) - Contribuer à la qualité du code via des tests unitaires, des revues de code et l'utilisation de pipelines CI/CD - Collaborer étroitement avec les équipes Produit et Front-End pour assurer la cohérence fonctionnelle et technique Profil recherché : - Expérience confirmée en développement Back-End - Maîtrise des API REST et des bonnes pratiques de conception logicielle - Compétences solides en[...]

photo Développeur / Développeuse web

Développeur / Développeuse web

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Plus qu'un métier, itéa a pour vocation de déceler et révéler les bons profils, avec une curiosité qui va souvent au-delà des compétences et parfois entre les lignes d'un CV. Aujourd'hui, nous recherchons pour l'un de nos clients, un Développeur fullstack Java H/F et vous présentons les points clés du poste : - Secteur des télécoms Au sein de l'équipe DevSecOps de Strasbourg, en organisation de travail en agile, vos missions seront de : - Développer et maintenir des applications full stack en Java (Spring) - Assurer le leadership technique, notamment sur le back-end - Contribuer à la conception, à l'architecture logicielle et à la sécurisation du code - Participer aux démarches d'amélioration continue - Travailler en étroite collaboration avec les équipes UX/Front et les clients pour une approche centrée utilisateur - Exploiter l'intelligence artificielle pour optimiser le développement et la maintenance Et vous ? - Vous justifiez de plusieurs expériences en développement Java orienté back-end, avec une bonne maîtrise de Spring - Vous avez une bonne capacité à guider techniquement, à partager vos connaissances et à travailler en équipe - Vous avez une bonne maîtrise[...]

photo Responsable du développement des ressources humaines

Responsable du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bastia, 993, Haute-Corse, Corse

Nous recherchons un Responsable des Ressources Humaines (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique à Bastia (20200), France. Ce poste offre une opportunité exceptionnelle de piloter des projets RH stratégiques tout en garantissant le respect de la réglementation sociale. Vos missions principales incluent : Supervision de l'administration du personnel et de la paie : Assurez la supervision de l'administration de la paie et validez les déclarations sociales mensuelles et annuelles. Gérez les outils RH et veillez au bon déroulement des procédures administratives. Élaborez des tableaux de bord sociaux pour suivre l'activité du personnel. Développement RH : Conseillez et accompagnez les managers sur les problématiques RH. Définissez et veillez à l'application des procédures RH. Organisez le recueil des besoins en formation et élaborez le plan de développement des compétences. Procédures RH et disciplinaires : Définissez les modalités et procédures RH. Pilotez et validez la rédaction des courriers RH. Mise en place et pilotage des projets et de la politique RH : Proposez et faites valider les projets RH. Suivez la veille économique, juridique[...]

photo Chargé de mission transition énergétique

Chargé de mission transition énergétique

Emploi Administrations - Institutions

Bourbon-l'Archambault, 30, Allier, Occitanie

Sous l'autorité de la Directrice Générale Adjointe (DGA) en charge de la stratégie territoriale et en collaboration directe avec le chargé de mission sobriété énergétique et les équipes du SDE03, le/la chargé(e) de mission aura pour mission de développer les énergies renouvelables du territoire, de la prospection à la mise en service. Dans ce cadre, le chargé de mission interviendra par : - L'accompagnement des élus dans la structuration et la mise en œuvre d'une stratégie énergétique territoriale ; - Le pilotage des projets d'EnR portés par les collectivités ; - La contribution à la structuration opérationnelle de la structure permettant l'exploitation des EnR sous maîtrise publique. Cette démarche s'inscrit dans les engagements forts du territoire en matière environnementale et d'adaptation au changement climatique (PCAET, Contrat d'Objectifs Territorial TETE, Atlas de la Biodiversité, Territoire Engagé pour la Nature, démarche TACCT, Contrat Local de Santé), ainsi qu'en matière de revitalisation des bourgs (PVD) et de développement économique (politique d'accueil, PAT). Actions et tâches principales à effectuer Stratégie énergétique territoriale - Contribuer à la structuration[...]

photo Responsable d'agence de travail temporaire

Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

REJOIGNEZ UNE COOPÉRATIVE QUI A DU SENS ! Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un(e) Responsable d'Agence F/H pour rejoindre notre coopérative spécialisée dans le médicosocial, et plus particulièrement pour développer l'agence des Hauts de France, qui se situera à Lille (59). Il s'agit d'un CDI à temps plein, à pouvoir en octobre 2025. Vous aspirez à donner du sens à votre mission et à piloter une activité porteuse de valeurs humaines ? Rejoignez une coopérative engagée qui place l'humain et la solidarité au cœur de son modèle. Coopemploi, c'est quoi ? Coopérative de travail temporaire à but non lucratif, dédiée aux acteurs de l'Économie Sociale et Solidaire (ESS) (associations, structures médico-sociales.). Notre mission ? Faciliter l'emploi tout en développant un modèle coopératif et solidaire. Sous la responsabilité du Directeur Général, notre Responsable d'Agence F/H, expérimenté et ambitieux, aura la charge de superviser le développement du territoire concerné. VOTRE QUOTIDIEN CHEZ NOUS ? Vos missions principales seront de: * Renforcer la présence de l'agence et de la coopérative : développer et fidéliser le portefeuille des coopérateurs,[...]

photo Ingénieur / Ingénieure développement logiciel

Ingénieur / Ingénieure développement logiciel

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Colombelles, 14, Calvados, Normandie

Eff'Innov recrute ! Nous sommes un bureau d'étude et de conseil en électronique et logiciel, spécialisé dans les systèmes embarqués. Nous intervenons en conseil & audit, en maitrise d'œuvre et au travers de solutions clés en main. Pour un de nos clients basé à Colombelles, nous recherchons un Ingénieur Développement. Vous participerez au développement d'un firmware NFC. Vos principales activités seront de développer des tests pour un firmware NFC. Votre profil : Diplômé(e) d'une formation Bac + 5 en informatique industrielle ou en systèmes embarqués, vous avez une première expérience ou un stage significatif en embarqué. Vos connaissances : - Développement firmware : C/C++ Profil junior ou expérimenté. Il s'agit d'une entreprise internationale un bon niveau d'Anglais est impératif (langue de travail) Au sein d'EFF'INNOV Technologies, nous recherchons une personne autonome, pragmatique, curieuse pour rejoindre une équipe dynamique et soudée. Le poste est basé à Colombelles (14)

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Bruges, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Acteur reconnu dans l'univers du vin sur la région bordelaise et présent à l'international, le groupe Ballande Wines, composé d'une dizaine d'entités (Château Prieuré-Lichine, Château Vieux Manoir, Château Barret, Ballande et Méneret, Sovex, LCB, Ballande France, Dock du Vin, l'Ampélo.), poursuit son développement. Au sein de la holding Ballande Wines, située à Bruges (33), et dans le cadre du remplacement d'un collaborateur, nous recrutons un(e): Chargé-e Ressources Humaines - Orientation juridique et Polyvalence R.H Poste en CDI Temps plein - à pourvoir dès que possible En tant que Chargé-e RH, vous jouerez un rôle clé dans la sécurisation juridique des pratiques et l'accompagnement opérationnel des équipes. Missions principales - Droit social et relations collectives : assurer une veille juridique, préparer et suivre les réunions CSE/CSSCT, rédiger et actualiser accords collectifs, règlements et procédures, sécuriser les procédures disciplinaires et ruptures de contrat - Administration du personnel : rédiger et contrôler les contrats et avenants, gérer les formalités d'embauche et de sortie, suivre les périodes d'essai, absences et dossiers individuels, veiller à[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Tassin-la-Demi-Lune, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

1. PRÉSENTATION DE LA STRUCTURE La MJC de Tassin la Demi-Lune est une association d'éducation populaire qui compte plus de 1 350 adhérent-es. Elle a pour vocation de : - Favoriser l'autonomie et l'épanouissement des personnes, - Permettre l'accès à l'éducation et à la culture pour tou-tes, - Encourager la participation active des habitant-es à la construction d'une société plus solidaire et juste, - Contribuer au développement du lien social et au vivre-ensemble. Elle s'adresse à toutes les générations et propose des actions variées : activités culturelles, sportives, artistiques, engagement citoyen, animations jeunesse et événements festifs. Le secteur enfance-jeunesse est un axe prioritaire de développement, avec une volonté de renforcer l'offre pour les 6/11 ans et 12/17 ans en lien avec les familles et les partenaires locaux. 2. MISSIONS PRINCIPALES Développement et animation du projet enfance-jeunesse - Coordonner et animer le projet "Mercredi 6/11 ans", et poursuivre le développement des actions en direction de cette tranche d'âge. - Concevoir, organiser et animer des projets et activités pour les 8/11 ans et les 12/17 ans pendant les vacances scolaires (effectif[...]

photo Développeur / Développeuse IOT

Développeur / Développeuse IOT

Emploi Editeurs logiciels - Software

Versailles, 78, Yvelines, Île-de-France

Après une période d'accompagnement et de formation sur nos solutions applicatives, vous aurez pour principales missions : - Concevoir, développer et implémenter des fonctionnalités liées à des problématiques techniques et fonctionnelles complexes - Prendre en charge des problématiques de fond de l'application : optimisation des performances, sécurité des échanges de données, etc. - Enrichir notre API - Collaborer avec l'équipe R&D et les testeurs pour assurer la cohérence, la qualité et répondre aux attentes de nos clients - Comprendre les exigences fonctionnelles et non fonctionnelles de nos solutions - Participer à l'amélioration continue de nos solutions applicatives en proposant de nouvelles idées Votre profil - Formation : vous êtes diplômé.e d'une école d'ingénieur.e (Bac+5) - Passion : vous êtes un.e véritable passionné.e de développement, curieux.se et toujours en quête de nouvelles technologies - Expérience : vous avez eu plusieurs expériences réussies dans le développement web ; vous êtes à l'aise avec des problématiques techniques complexes tout en ayant une très bonne compréhension fonctionnelle - Compétences techniques : maîtrise des technologies[...]

photo Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

L'association l'Espérance recherche 3 éducateurs (trices) spécialisés H/F ou éducateur (trices) de jeunes enfants diplômé(e)s dans le cadre de l'ouverture/extension de son service de placement à domicile et d'action éducative en milieu ouvert renforcée, SAPAD. Alternative au placement traditionnel, l'équipe pluridisciplinaire accompagne de manière intensive les parents et les enfants en lien avec l'autorité administrative et/ou judiciaire dans le cadre de la protection de l'enfance. Cette mission de protection de l'enfance s'inscrit dans le CASF ; s'inscrit dans les dernières lois de protection de l'enfance et vise à garantir la sécurité des mineurs confiés et à garantir la nécessaire prise en compte des besoins fondamentaux de l'enfant dans son environnement. Sous l'autorité du chef de service, il ou elle sera intégré (e) au plateau technique de travailleurs sociaux dynamiques et engagés dans le cadre de l'exercice des mesures et de l'accompagnement des familles et des mineurs.Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, il ou elle devra permettre : - L'instauration de la relation et accompagnement de l'enfant en coopération avec sa famille et dans son environnement social -[...]

photo Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

CONTEXTE Dans le cadre du projet Territoire Zéro Chômeur de Longue Durée (TZCLD) à Nantes, l'association BOREAL a ouvert en mai 2025 son Entreprise à But d'Emploi (EBE) qui a pour missions de : - Créer 100 emplois supplémentaires en CDI et à temps choisi pour les personnes privées durablement d'emploi sur le territoire de Nantes Est d'ici à 2029 - Développer des activités et des services utiles au territoire tout en contribuant à la transition écologique, à la cohésion sociale et au développement de l'économie locale BOREAL est une entreprise de l'Economie Sociale et Solidaire qui développe différentes activités : - Réemploi (ex : atelier de démantèlement, découpe textile, prestations de valorisation) ; - Services habitants et bailleurs sociaux (ex : sensibilisation et médiation habitat) - Services aux entreprises (ex : petite sous-traitance, prestation sur-mesure, stockage) MISSIONS Encadrement des salariés polyvalents et développement des compétences - Accueillir, accompagner et superviser les salariés polyvalents au sein du pôle - Adapter les conditions de travail aux capacités et contraintes des salariés - Animer le collectif de travail avec des pratiques[...]

photo Responsable de développement territorial

Responsable de développement territorial

Emploi

Pont de Montvert - Sud Mont Lozère, 48, Lozère, Occitanie

CDD de remplacement Le.la délégué.e régional.e a un rôle de coordination générale de l'association à travers principalement le pilotage de l'équipe, la gestion administrative et financière de la structure et son implication dans le mouvement Solidarités Jeunesses. Il/Elle veille à la cohérence des actions au regard du projet associatif de la structure en lien avec le Conseil d'Administration. Il/elle sera placé.e sous la responsabilité du Conseil du Mouvement et de la Déléguée Nationale de Solidarités Jeunesses, ainsi que du Conseil d'Administration. Mots-clés : Éducation populaire - animation et développement local - développement du site d'implantation - vie collective - chantier de jeunes bénévoles - rencontre interculturelle - volontariat international - mixité - accompagnement social Les missions principales du poste : Garantir la mise en œuvre du projet associatif : - Continuité de la conduite du projet et développement du lieu de Finiels. - Co-coordination des chantiers internationaux en région (prospection, gestion administrative et financière, formation animateurs/trices, suivi des actions) avec l'appui de la coordinatrice de la saison. - Participation à la mise[...]

photo Responsable développement foncier

Responsable développement foncier

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Asnières-sur-Seine, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Description du poste Nexity recrute un-une Responsable Développement Foncier Secteurs : Seine-et-Marne (77) & Oise (60) - CDI Votre mission : Acteur clé de notre développement local, vous identifiez et concrétisez les opportunités foncières en lien avec notre stratégie. Vos principales responsabilités : * Détecter les opportunités foncières sur votre secteur (veille territoriale, analyse de PLU, prospection active) * Évaluer la faisabilité des opérations (technique, juridique, financière) * Mener les négociations avec les propriétaires jusqu'à la signature des promesses de vente * Répondre aux consultations publiques ou privées avec des propositions solides et pertinentes * Monter les dossiers en lien avec les équipes internes et partenaires (urbanistes, architectes, notaires, bureaux d'études.) * Développement résidentiel et projet tertiaires (activité, hôtellerie, data centers) * Développer et animer un réseau solide d'apporteurs, d'élus et d'acteurs locaux Cette liste est non exhaustive et peut-être amené à évoluer. Qualifications * Vous avez au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire en promotion immobilière * Vous êtes reconnu-e pour votre pugnacité, votre[...]

photo Agent / Agente de développement social urbain

Agent / Agente de développement social urbain

Emploi

Abymes, 97, Guadeloupe, -1

RESPONSABILITÉS : Sous la supervision du Responsable régional de l'AND-S2CS, le chargé de développement a en charge l'appui au développement du Service Civique Solidarité Seniors sur le département du Val de Marne (94) à travers tout ou partie des missions suivantes : Promouvoir le Service Civique Solidarité Seniors sur son territoire : o Prendre contact avec les structures éligibles au Service Civique Solidarité Seniors (EHPAD, résidences seniors, résidences autonomie, unités de vie, associations, collectivités publiques etc.) et promouvoir l'intérêt de la mobilisation et de son accompagnement pour elles-mêmes et pour les personnes âgées (structures agrées ou éligibles à l'intermédiation) o Développer les relations partenariales avec les structures prescriptrices jeunesse ou tout autre acteur pertinent pour la mobilisation. Accompagner les établissements d'accueil de personnes âgées du territoire dans l'appropriation du SC2S : o Accompagner les établissements dans la définition des missions à confier aux volontaires. o Apporter un soutien opérationnel en fonction des besoins : mobilisation/recrutement des volontaires, accompagnement au tutorat en cas de difficultés,[...]

photo Développeur / Développeuse informatique

Développeur / Développeuse informatique

Emploi Electricité

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

Au sein du Groupe COMELEC et en tant que Développeur informatique, vous assurerez les missions suivantes : - Conception, amélioration et maintien de nos outils internes autour de Microsoft 365 (SharePoint, OneDrive, Teams, Azure AD, etc.) et de solutions on-premises (VBA pour Excel/Access, Add-ins VSTO en C# .NET). - Participation à la refonte de notre architecture applicative avec le développement d'applications modernes (intranet, outils métiers, solutions collaboratives) afin de remplacer des solutions vieillissantes basées sur Excel/VBA. - Contribution à l'évolution de notre ERP interne (client WPF, serveur IIS et base Microsoft SQL). - Participation à l'exploitation des API ENEDIS en collaboration avec les équipes métiers. - Support ponctuel auprès des utilisateurs internes, en relais du service IT. ________________________________________ Profil - Issu(e) d'une formation informatique (Bac+2 minimum), vous disposez idéalement d'une première expérience (1 à 2 ans) dans le développement ou le support informatique. - Compétences appréciées : o Développement en C# .NET (VSTO, WPF) o Notions en VBA (Excel, Access) o Connaissances en SQL Server o Intérêt pour le développement[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Social - Services à la personne

Aouste-sur-Sye, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous cherchez un poste à impact et la liberté d'innover ? Relevez le défi de créer une nouvelle dynamique RH au sein d'une structure engagée et venez accompagner nos équipes pour offrir le meilleur aux personnes que nous accueillons ! Dans le cadre du développement de notre politique RH, nous recherchons un(e) Responsable des Ressources Humaines pour accompagner la structuration et l'optimisation de nos pratiques RH. Missions principales : En collaboration avec la direction : - Définition et mise en œuvre de la stratégie RH - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la politique RH en cohérence avec les orientations stratégiques de l'association. - Assurer une veille sociale et juridique. - Développer des projets RH innovants (digitalisation, RSE, certifications). - Dialogue social et relations collectives - Organiser et animer les relations avec les instances représentatives du personnel (CSE, CSSCT). - Gérer les négociations sociales et accompagner les managers dans la gestion des conflits. En collaboration avec les managers et la chargée de planning : - Recrutement et intégration - Piloter les recrutements et favoriser l'attractivité de l'association. -[...]

photo Ingénieur / Ingénieure développements en industrie

Ingénieur / Ingénieure développements en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Le cabinet Partnaire Val de Loire recrute dans le secteur industriel ! Notre client, acteur majeur de la conception et la fabrication de machines industrielles spéciales, est en plein développement et cherche donc à étoffer ses équipes. Nous recrutons donc 1 Ingénieur Electrique et Automatisme H/F en CDI pour oeuvrer sur les différents projets. Le poste est à pourvoir sur le sud de l'agglomération orléanaise. Intégré à l'équipe projet dynamique, vous êtes en charge de la conception et de la concrétisation de systèmes d'automatismes complexes. A ce titre, vous avez pour mission de : - Etudier les différents solutions possible pour la constructions de machines spéciales - Piloter le développement de projets de la compréhension du besoin à la mise en production et garantissant le respect des délais, les budgets et les standards de qualité définis - Coordonner l'avancée des projets en animant des réunions techniques, faciliter les relations entre les équipes et échanger avec les fournisseurs et les clients - Rédiger l'ensemble de la documentation technique et tenir à jour les dossiers d'études - Veiller à l'intégration des normes de sécurité et des réglementations en vigueur[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Senlis, 60, Oise, Hauts-de-France

Participez à une belle aventure humaine et professionnelle ! Dans le cadre de l'ouverture d'une nouvelle micro-crèche prévue pour novembre 2025, nous recherchons notre référent(e) technique. Un rôle clé, où vous serez impliqué(e) dès le démarrage : recrutement de l'équipe, aménagement des espaces, mise en place d'un projet pédagogique innovant, tourné vers la nature, la bienveillance et l'épanouissement des enfants, des familles et des professionnels. Rejoindre cette aventure, c'est avoir la chance de laisser votre empreinte dès la création et de contribuer activement à bâtir un lieu d'accueil chaleureux, épanouissant et inspirant. Rôle Le/la Responsable de structure assure la gestion globale, le bon fonctionnement et le développement de la micro-crèche. Garant(e) du respect du projet éducatif, pédagogique et réglementaire, il/elle veille à la qualité de l'accueil des enfants et de leurs familles, ainsi qu'au bien-être de l'équipe. Missions principales 1. Gestion des enfants et de l'accueil - Veiller à la qualité de l'accueil des enfants dans un environnement bienveillant, sécurisant et stimulant. - Garantir l'application du projet éducatif et pédagogique. - Superviser[...]

photo Ingénieur chargé / Ingénieure chargée d'études industrielles

Ingénieur chargé / Ingénieure chargée d'études industrielles

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Seyne-sur-Mer, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

TEAM TALENTS.inc recrute pour son client : UN INGENIEUR METHODES F/H, à LA SEYNE-SUR-MER (83 Rattaché(e) au Responsable Ingénierie, vous avez en charge la conception et la coordination technique du développement de systèmes ou sous-systèmes complexes à dominante mécanique dans le domaine de la Défense, et en particulier pour des applications destinées à la Dissuasion et aux Equipements Navals (équipements de sous-marins ou de bâtiments de surface, conteneurs spéciaux, moyens de manutention...). MISSIONS A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Vous analysez le besoin défini dans le cahier des charges - Vous participez en amont aux phases de réponse à appel d'offres - Vous conduisez les études de faisabilité et les logiques de développement - Vous définissez les orientations techniques au niveau projet notamment en lien avec le service méthodes en vue de l'industrialisation du sous-système développé - Vous êtes garant du prédimensionnement et des choix de conception du matériel dans le respect des exigences réglementaires et des critères de performance contractuels - Vous garantissez les choix techniques et la tenue des performances dans le respect du cahier des[...]

photo Responsable de développement territorial

Responsable de développement territorial

Emploi Enseignement - Formation

Malakoff, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Nous recrutons pour la Direction générale à Malakoff (92) un/une: COORDONNATEUR INSERTION H/F Le/la coordonnateur(trice) insertion favorise l'insertion professionnelle des volontaires en assurant la coordination et le développement des initiatives nationales, le maillage territorial et la cohérence d'ensemble du dispositif. Les missions : Participation à la conception, évolution et mise en œuvre de l'offre de service - Identifier les nouveaux besoins pour adapter les projets menés à la population cible et développer les filières métiers propices à l'emploi durable - Contribuer à l'élaboration de la politique d'insertion des volontaires en déployant les initiatives nationales sur l'ensemble du territoire - Elaborer des actions en lien avec les secteurs porteurs et s'assurer de leur mise en œuvre - Consolider, analyser et suivre la tenue des objectifs d'insertion Animation du réseau - Animer le réseau des équipes des centres dans son champ d'intervention - Animer le travail en réseau des équipes des centres dans son champ d'intervention principalement les chargés de relation entreprises - Identifier les bonnes pratiques et en favoriser[...]

photo Chef(fe) de projet recherche et dév. en industrie

Chef(fe) de projet recherche et dév. en industrie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Thourotte, 60, Oise, Hauts-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Saint-Gobain est un leader mondial du vitrage et tout particulièrement un pionnier dans le développement de vitrages fonctionnels et innovants pour le secteur du bâtiment. Directement rattaché(e) à Antoine, Chef de groupe Systèmes & Vitrages Actifs, vous aurez la responsabilité de développer des systèmes complexes et innovants dans le domaine du bâtiment. Vous évoluerez au sein dune équipe multidisciplinaire et dans un environnement multiculturel. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : Organiser et mener les phases de conception des systèmes, notamment le prototypage, le développement des composants et leurs optimisations, à partir de lidentification et de lanalyse des besoins du marché Définir et mettre en œuvre les plans de validation de conception et de fabrication en lien avec les besoins fonctionnels des clients Organiser les tests de certification Collaborer avec les différentes équipes commerciales et marketing au siège et dans les pays concernés Comprendre et intégrer dans vos développements les enjeux environnementaux, et notamment les nouvelles technologies de construction bas carbone Identifier et animer[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Mauvezin, 32, Gers, Occitanie

La Communauté de communes Bastides de Lomagne (CCBL) est située à une heure de Toulouse dans le département du Gers (Occitanie). Elle se compose de 41 communes, avec trois bourgs-centres principaux (Saint-Clar, Mauvezin et Cologne), et accueille 11 600 habitants. La CCBL est compétente en matière de services à la population et d'action sociale, de développement économique, d'aménagement du territoire, mais également en matière de culture et de tourisme. Elle a organisé ses services autour de quatre pôles (Moyens Généraux, Service à la Population, Attractivité et Développement, Aménagement) afin de renforcer la transversalité, la lisibilité de l'action publique et la qualité du service rendu. La CCBL développe depuis 2020 un projet culturel dont l'illustration a constitué un fil conducteur fort. Un premier Contrat Territoire Lecture (CTL) avec la DRAC Occitanie (2021- 2023) a permis de structurer le projet et d'engager de nombreuses actions culturelles territoriales. Souhaitant renforcer le volet lecture publique, la CCBL réalise en 2024 un diagnostic culture et lecture publique. Puis elle contractualise un nouveau CTL pour la période 2025-2027, et se dote d'un[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Béziers, 34, Hérault, Occitanie

Rejoignez Petits-fils Béziers, une agence en plein développement ! En tant que Responsable de secteur, vous jouerez un rôle clé dans notre développement commercial et la satisfaction de nos clients. Vos principales missions : - Développement commercial : prospecter et développer un réseau local de partenaires (professionnels de santé, associations, réseaux locaux) pour accroître la visibilité de l'agence. - Relation clientèle : répondre aux demandes d'information, évaluer les besoins à domicile des clients et proposer des solutions adaptées. - Gestion des interventions : planifier et optimiser les missions des auxiliaires de vie tout en assurant un suivi qualitatif et réactif. - Fidélisation : garantir un haut niveau de satisfaction clientèle et instaurer une relation de confiance durable. Votre profil : - Vous avez une fibre commerciale affirmée et aimez relever des défis. - Une première expérience en développement commercial ou dans le secteur des services est un plus. - Vous faites preuve d'une grande organisation, de réactivité et d'un excellent sens relationnel. - Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en œuvrant pour une entreprise humaine et engagée. Ce[...]

photo Chargé(e) de mission développement de zones d'activités

Chargé(e) de mission développement de zones d'activités

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Vous contribuez à la réalisation de missions sur une thématique donnée (accessibilité, sensibilisation.) en pilotant et en réalisant des actions d'intérêt collectif, de ressources, de communication et en participant à des actions de soutiens des acteurs associatifs, notamment des adhérents APF Vos missions principales : - Organisation de mission - Conduite de mission - Valorisation et capitalisation de projet - Partenariats et soutien aux acteurs locaux - Travail en équipe et participation à la vie associative Vos principales qualités : - Méthode - Rendre compte - EcouteRattaché(e) à la Directrice territoriale APF France handicap d'Indre et Loire (37) et du Loir et Cher (41) et en lien avec la coordinatrice du GEM-TSA41 (Groupe d'Entraide Mutuelle pour adultes avec troubles du spectre autistique), en tant que ANIMATEUR/TRICE de GEM votre rôle est de faire émerger et de mettre en œuvre les actions d'animations ainsi que de contribuer au déroulement des activités spécifiques au sein du GEM-TSA41. Notamment : - Favoriser la mise en place de l'aide et de l'entraide et l'émergence d'envies individuelles au profit du collectif - Soutenir les adhérents dans la création,[...]

photo Chargé(e) de mission développement de zones d'activités

Chargé(e) de mission développement de zones d'activités

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Georges-sur-Loire, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

CONTEXTE La collectivité Loire Layon Aubance pilote le développement et l'animation de ses zones d'activités sur son territoire. Vous intégrez un service dynamique, en lien étroit avec les élus, les entreprises, les propriétaires et les partenaires institutionnels, pour contribuer à l'attractivité et à la performance économique des zones. MISSIONS Sous l'encadrement du responsable de service, vous pilotez des projets stratégiques et opérationnels pour optimiser et développer les zones d'activités de la collectivité. - Piloter des projets d'aménagement, de modernisation et de requalification. - Intégrer les enjeux réglementaires et environnementaux (sobriété foncière, mobilités durables, transition écologique). - Assurer la gestion et le suivi des zones existantes (entretien, investissements, qualité des aménagements). - Coordonner les acteurs internes et externes (élus, entreprises, partenaires institutionnels, bureaux d'études). - Être l'interlocuteur privilégié des entreprises et animer la dynamique économique des zones. RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES - Rémunération statutaire selon la fonction publique + primes (mensuelle, mérite, mobilité durable). - 15 jours RTT +[...]

photo Chargé / Chargée de relation client

Chargé / Chargée de relation client

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

O2 est la marque principale du Groupe Oui Care, leader français des services à la personne et a été élue marque préférée des français en 2022. Présent sur l'ensemble du territoire français, O2 accompagne plus de 95000 clients dans l'entretien du domicile, la garde d'enfants et l'accompagnement des personnes âgées et/ou en situation de handicap. Au cœur de l'activité de l'agence, vous alliez missions de terrain et travail en agence pour assurer le développement, garantir la satisfaction de nos clients et augmenter leur fidélisation. Vous êtes motivés par le développement commercial et la fidélisation de nos clients : Vous assurez les visites chez nos prospects pour leur proposer l'offre sur-mesure qui les séduira, et les transformera en clients fidèles. Vous réévaluez les besoins de nos clients pour développer de nouveaux services. Vous êtes reconnu comme un véritable acteur local car vous développez la notoriété de la marque grâce à vos rencontres avec les partenaires et les prescripteurs de votre zone. Au contact direct des clients et de leurs familles, vous développez des relations de confiance, pour comprendre leurs besoins spécifiques et leur fournir le meilleur soutien[...]

photo Chargé / Chargée de relation client

Chargé / Chargée de relation client

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Brumath, 67, Bas-Rhin, Grand Est

O2 est la marque principale du Groupe Oui Care, leader français des services à la personne et a été élue marque préférée des français en 2022. Présent sur l'ensemble du territoire français, O2 accompagne plus de 95000 clients dans l'entretien du domicile, la garde d'enfants et l'accompagnement des personnes âgées et/ou en situation de handicap. Au cœur de l'activité de l'agence, vous alliez missions de terrain et travail en agence pour assurer le développement, garantir la satisfaction de nos clients et augmenter leur fidélisation. Vous êtes motivés par le développement commercial et la fidélisation de nos clients : Vous assurez les visites chez nos prospects pour leur proposer l'offre sur-mesure qui les séduira, et les transformera en clients fidèles. Vous réévaluez les besoins de nos clients pour développer de nouveaux services. Vous êtes reconnu comme un véritable acteur local car vous développez la notoriété de la marque grâce à vos rencontres avec les partenaires et les prescripteurs de votre zone. Au contact direct des clients et de leurs familles, vous développez des relations de confiance, pour comprendre leurs besoins spécifiques et leur fournir le meilleur soutien[...]

photo Agent / Agente à domicile

Agent / Agente à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Toulon, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le Groupe PROSENIORS est une entreprise spécialisée dans le maintien à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap. Fondée en 2008, l'entreprise n'a eu de cesse de grandir et compte aujourd'hui 2500 salariés répartis dans une quarantaine d'agences et dans plus de 30 communes. Rejoindre le Groupe PROSENIORS, c'est rejoindre une entreprise : Ambitieuse, Engagée et Humaine. Pour soutenir notre croissance et notre développement rapide, nous sommes à la recherche de nouveaux talents prêt à construire avec nous le futur de l'aide à domicile. PROSENIORS recrute un(e) Responsable d'Agence H/F. Le/la Responsable d'Agence est en charge de l'épanouissement et du développement commercial de l'agence dont il/elle a la charge. Entre coordination, management de son équipe et gestion administrative et budgétaire de son agence, il ou elle assure le lien entre l'entreprise, la personne aidée et ses proches. Vos missions : Gestion de l'agence et management : Accompagner, manager et soutenir les équipes. Veiller à la bonne coordination des interventions et à leur continuité. Impulser la dynamique d'actions des équipes en animant des réunions régulières. Développement[...]

photo Ingénieur / Ingénieure en développement d'applications

Ingénieur / Ingénieure en développement d'applications

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Cloud, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Notre organisation : Au sein de la Direction Technique Aéro-structure, responsable de la conception et de la justification de la structure et de l'aménagement de nos avions, vous intégrerez l'équipe en charge du développement des logiciels scientifiques et des applications métiers au service des bureaux d'études de conception et de calcul de structure. La mission : Votre mission consiste à concevoir, développer, mettre en œuvre et supporter les applications répondant aux besoins métiers au sein de ces filières de conception et de justification, tout en vous appropriant les processus métier associés. Ces applications s'adressent à tous les métiers de la conception structure, de l'aménagement des systèmes et du calcul de structure. Elles visent à optimiser, automatiser, centraliser et homogénéiser les travaux réalisés dans les bureaux d'études, en intégrant en particulier les règles métiers spécifiques à Dassault Aviation. Vous évoluerez dans une équipe de développement composée d'ingénieurs, située au cœur des bureaux d'études, dont les activités principales sont les suivantes : - Maintenir et faire évoluer la plateforme en intégrant les nouvelles technologies, informatiques[...]

photo Directeur / Directrice des ressources documentaires

Directeur / Directrice des ressources documentaires

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Vars, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Venez intégrer une entreprise en forte croissance et en pleine évolution ! Dans un contexte de développement, la SEM SEDEV recherche son responsable des ressources humaines pour rejoindre notre équipe dynamique. Ce poste est essentiel pour favoriser un environnement de travail positif et productif. De formation supérieure en RH (Bac+3), vous justifiez obligatoirement d'une expérience significative sur un poste similaire. Votre expérience vous a permis de consolider vos connaissances et de développer vos compétences et votre posture. Reconnue pour votre sens des relations humaines et votre capacité à créer des liens de proximité avec les différents acteurs de l'entreprise, vous vous positionnez en véritable référent RH auprès des membres du CODIR et des salariés. Votre curiosité et votre acuité dans les relations humaines vous permettent de prendre votre place au sein du CODIR et d'accompagner les managers sur les problématiques RH et dans le développement de leur posture managériale. Animé par la volonté de développer les RH et d'être en support et soutien des salariés, vous appréciez d'être, non seulement au bureau pour assurer vos missions administratives des RH, mais[...]

photo Data engineer

Data engineer

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Biot, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Business Engineer Junior (F/H) L'entreprise QUI SOMMES NOUS ? CLEEVEN, cabinet de conseil en ingénierie à dimension internationale, s'est construit autour de 2 éléments extrêmement forts : Notre MISSION : Augmenter le degré de conscience de soi et de ceux qui nous entourent. Notre CONVICTION : L'excellence des Ingénieurs européens doit permettre à l'Europe de développer sa position de leader en terme d'Innovation Technologique, et de R & D. En tant qu'ingénieurs, nous participons activement aux côtés de nos clients à assurer leur compétitivité mondiale. ÇA BOUGE CHEZ CLEEVEN ! Nous valorisons le potentiel de nos collaborateurs avec différents accompagnements : Cleeven Coaching Program : Programme individuel de coaching réalisé sur la base du volontariat pour contribuer à votre développement personnel. Suivis de projet : Suivi mensuel avec votre ingénieur responsable sur le déroulement du projet. Boost your skills : Événements qui ont lieu tous les deux mois sur un des domaines d'expertise des consultants Cleeven. Soirées/Déjeuners conviviaux : Événements ayant lieu tout au long de l'année dans le but de renforcer l'esprit de cohésion et le partage entre consultants[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Saint-Augustin, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

NEXTON recrute un Assistant de développement RH H/F, en CDI, à Saint Augustin (Corrèze 19) ! Votre futur environnement de travail : Au sein du centre de production digitale de notre Agence basée en Corrèze, à deux pas du Suc au May, vous intègrez l'équipe RH de NEXTON. Nous recrutons un Assistant de développement RH H/F passionné(e) pour renforcer nos équipes et participer à des projets stimulants à forte valeur ajoutée. Vos missions : Contribution au déploiement du plan de formation Identifier les modalités de montée en compétences adaptées au besoin Mettre en œuvre et suivre les modalités de montée en compétences des collaborateurs ainsi que les moyens logistiques associés Assurer la traçabilité et la communication des informations aux parties prenantes des actions de développement des compétences (collaborateurs, managers, organismes de formation, prestataires ...) Participer à l'optimisation des budgets Contribution au développement et la structuration de l'emploi et des compétences Collaborer avec les experts métiers afin de capter/synthétiser les données "compétences" Faciliter l'organisation de la donnée compétence Alimenter les référentiels métiers selon[...]

photo Chargé / Chargée de relation client

Chargé / Chargée de relation client

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

O2 est la marque principale du Groupe Oui Care, leader français des services à la personne et a été élue marque préférée des français en 2022. Présent sur l'ensemble du territoire français, O2 accompagne plus de 95000 clients dans l'entretien du domicile, la garde d'enfants et l'accompagnement des personnes âgées et/ou en situation de handicap. Au cœur de l'activité de l'agence, vous alliez missions de terrain et travail en agence pour assurer le développement, garantir la satisfaction de nos clients et augmenter leur fidélisation. Vous êtes motivés par le développement commercial et la fidélisation de nos clients : Vous assurez les visites chez nos prospects pour leur proposer l'offre sur-mesure qui les séduira, et les transformera en clients fidèles. Vous réévaluez les besoins de nos clients pour développer de nouveaux services. Vous êtes reconnu comme un véritable acteur local car vous développez la notoriété de la marque grâce à vos rencontres avec les partenaires et les prescripteurs de votre zone. Au contact direct des clients et de leurs familles, vous développez des relations de confiance, pour comprendre leurs besoins spécifiques et leur fournir le meilleur soutien[...]

photo Chargé / Chargée de développement économique et local

Chargé / Chargée de développement économique et local

Emploi

Pointe-à-Pitre, 97, Guadeloupe, -1

CONTEXTE La CRESS des îles de Guadeloupe a été retenue pour porter la mission du dispositif local d'accompagnement régional Guadeloupe îles du Nord pour la période 2023-2025. Ce dispositif soutenu par l'Etat, la Banque des territoires, en partenariat avec le Conseil Régional de Guadeloupe, permet d'accompagner le développement et le soutien des entreprises de l'ESS et en particulier les têtes de réseaux. Sa finalité est « la création, la consolidation, le développement et l'amélioration de l'emploi dans une démarche de renforcement du modèle économique de la structure d'utilité sociale accompagnée, au service de son projet associatif et du développement du territoire ». Pour mettre en œuvre ce dispositif, la CRESS des iles de Guadeloupe recrute un-e chargé-e de mission dont les missions sont décrites ci-après. MISSION PROPOSEE Conformément au référentiel d'activité du DLA-R, vos principales missions seront les suivantes : 1. Accompagner les structures d'utilité sociale et projets régionaux : - Accueillir, informer, conseiller, orienter les structures ; - Produire le diagnostic et le parcours d'accompagnement des structures d'envergure régionale et projets régionaux en[...]

photo Responsable de projet de développement local

Responsable de projet de développement local

Emploi

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

Vakom Réunion, société de conseils en Relations et Ressources Humaines, recherche pour le compte de son client, la SPL Oser Pour l'Education, Un(e) DIRECTEUR DES OPERATIONS F/H (CDI) La SPL Oser Pour l'Education développe la politique d'accueil des enfants et d'animation en extra et périscolaire de la Ville de Saint-Denis. Elle accueille aujourd'hui 2000 enfants de 3 à 11 ans sur une cinquantaine de sites. Elle poursuit son développement en s'appuyant sur des services restructurés pour servir la réussite de projets ambitieux. En tant que Directeur(rice) des Opérations, vous êtes rattaché(e) à la Direction Générale et êtes garant(e) de la conception, du pilotage et de l'évaluation de l'offre d'accueil collectif de mineurs (3-11 ans). Vous contribuez activement à la structuration d'un service jeunesse performant, inclusif et ancré dans le territoire. Vos responsabilités incluent : - Le pilotage stratégique et opérationnel des dispositifs d'animation périscolaire et extrascolaire - Le management direct de 5 responsables et indirect de plus de 200 collaborateurs; - Le pilotage de l'administration générale et du processus budgétaire; - La coordination de la communication entre[...]

photo Intégrateur / Intégratrice logiciels métiers

Intégrateur / Intégratrice logiciels métiers

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Biot, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Ingénieur logiciels embarqués (F/H) QUI SOMMES NOUS ? CLEEVEN, cabinet de conseil en ingénierie à dimension internationale, s'est construit autour de 2 éléments extrêmement forts : Notre Mission : Augmenter le degré de conscience de soi et de ceux qui nous entourent. Notre CONVICTION : L'excellence des Ingénieurs européens doit permettre à l'Europe de développer sa position de leader en termes d'Innovation Technologique, et de R & D. En tant qu'ingénieurs, nous participons activement aux côtés de nos clients à assurer leur compétitivité mondiale. ÇA BOUGE CHEZ CLEEVEN ! Nous valorisons le potentiel de nos collaborateurs avec différents accompagnements : Cleeven Coaching Program : Programme individuel de coaching réalisé sur la base du volontariat pour contribuer à votre développement personnel. Suivis de projet : Suivi mensuel avec votre ingénieur responsable sur le déroulement du projet. Boost your skills : Événements qui ont lieu tous les deux mois sur un des domaines d'expertise des consultants Cleeven. Soirées/Déjeuners conviviaux : Événements ayant lieu tout au long de l'année dans le but de renforcer l'esprit de cohésion et le partage entre consultants Cleeven. «[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

Dans le cadre de son projet stratégique visant à renforcer sa proximité avec les agriculteurs et l'appui au développement des territoires ruraux, la Chambre d'agriculture de l'Aude recherche un(e) assistant(e) référent(e) des territoires Narbonnais Littoral et Corbières Minervois. Vous serez basé(e) à l'antenne de Narbonne de la Chambre d'Agriculture et intégrerez le service développement territorial du pôle Territoires Eau Environnement. Accueil, orientation et appui aux exploitations agricoles du territoire - Accueil physique et téléphonique de l'antenne de Narbonne - Identification des besoins et orientation vers les personnes ressources - Relai et diffusion d'informations Appui administratif aux équipes et contribution au fonctionnement de l'antenne - Gestion du courrier et de la réservation des salles et du matériel - Bonne circulation de l'information au sein de l'antenne - Assistance administrative et opérationnelle aux agents : appui au suivi de dossiers, préparation de courriers, emailings et envois SMS, planification et organisation de réunions, appui à la mise en place de formations etc. - Travail en réseau avec les assistantes de la Chambre basées sur d'autres[...]

photo Programmeur industriel / Programmeuse industrielle

Programmeur industriel / Programmeuse industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Champagnole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Le Cabinet de Recrutement Manpower du Jura recrute en CDI un Informaticien Industriel (H/F) pour développer et maintenir les applications spécifiques (ERP) à l'organisation interne et contribuer activement à une transformation digitale. Passionné(e) par le développement informatique et intéressé(e) par le secteur de l'industrie ? Prenez le temps de ire cette annonce en détail Rattaché(e) au service informatique, vous serez en charge de : -Développer, tester et implémenter des solutions logicielles adaptées aux besoins métiers (interfaces, automatisation, outils de gestion.). -Assurer la maintenance corrective et évolutive des applications existantes. -Participer à la digitalisation des processus internes tout en garantissant la qualité, la sécurité et la conformité des outils développés. -Rédiger les cahiers des charges techniques et fonctionnels. -Documenter les développements réalisés et accompagner les utilisateurs dans la prise en main des nouvelles solutions. -Travailler en étroite collaboration avec le technicien systèmes pour assurer une bonne intégration dans l'infrastructure existante. -Appliquer et faire respecter les règles de sécurité informatique.[...]

photo Commercial / Commerciale technique

Commercial / Commerciale technique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'entreprise : Depuis sa création en 2002, CHAKS s'est imposée comme un acteur reconnu dans la distribution de produits festifs et saisonniers. L'entreprise propose un catalogue riche et régulièrement renouvelé, destiné à un réseau de surfaces spécialisées telles que les enseignes d'articles de fêtes et de décoration, les jardineries, les magasins de bricolage, les discounters et les webshops. CHAKS agit en véritable partenaire commercial, en assurant une présence terrain régulière, des relations de proximité avec les clients et une représentation active de ses gammes auprès des professionnels. Grâce à ses showrooms et à sa participation sélective aux salons, CHAKS garantit une présentation qualitative de son offre et une veille constante sur l'évolution du marché. En plein développement commercial, CHAKS recherche un(e) Commercial(e) Régional(e) GSS(F/H) basé en Bourgogne pour renforcer sa présence sur le terrain, assurer la gestion d'un portefeuille clients existant et développer de nouvelles opportunités dans une région stratégique. CHAKS recrute à un poste de : Commercial régional GSS (F/H) Mission : Représenter la société CHAKS et ses gammes auprès d'enseignes[...]

photo Développeur / Développeuse back-end

Développeur / Développeuse back-end

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Description du poste : Vous souhaitez rejoindre la fintech leader en crédit et en assurance, en forte croissance, innovante, dynamique et débordante de projets ? Ce qui suit va vous intéresser ! Dans le cadre du renforcement de notre pôle IT Groupe, nous recherchons un Développeur H/F basé(e) sur notre site du Mans. Rattaché(e) à un des Engineering Manager Back-End, vous aurez un rôle clé dans la conception, le développement et l'optimisation de solutions backend au sein de notre entreprise. Vous serez responsable de l'ensemble du cycle de vie du développement, depuis l'analyse des besoins jusqu'au support technique et la mise en production. Vos missions : Participer à l'analyse des besoins exprimés par les utilisateurs ou la maîtrise d'ouvrage. Contribuer au développement de services backend en .NET / C#, selon les spécifications techniques fournies. Rédiger un code propre, maintenable et documenté, en respectant les standards de l'équipe. Participer aux phases de tests (unitaires, intégration) et aux revues de code. Contribuer à l'intégration continue et à l'amélioration de la qualité logicielle (CI/CD). Participer à la rédaction de la documentation technique. Être[...]

photo Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Emploi

Ambérieu-en-Bugey, 10, Ain, Grand Est

En quête d'une nouvelle expérience dans un environnement stimulant ? La société Marcelpoil est une entreprise spécialisée dans le domaine de la récupération de déchets. Marcelpoil est une société du groupe PRAXY Développement qui est située à Ambérieu-en-Bugey (01). Le groupe PRAXY Développement dont le siège se situe à St Quentin Fallavier compte un effectif d'environ 445 salariés et un chiffre d'affaires d'environ 240 millions d'euros en 2024. En rejoignant Marcelpoil, vous aurez l'opportunité de rejoindre une entreprise à taille humaine en pleine croissance dans le secteur du recyclage et de la récupération dans laquelle vous développerez vos compétences, tout en travaillant dans un environnement convivial. Nous recherchons, un profil pour assurer le poste de Commercial(e) H/F. Poste : Rattaché(e) au Directeur Commercial, vous serez chargé(e) de maintenir et développer le chiffre d'affaires des achats de matières à recycler, de métaux ferreux et non ferreux. Vous aurez les missions suivantes : - Réaliser des prospections afin de développer les apporteurs directs sur site (artisans, TPE.) et les clients potentiels (industriels, magasins.) - Élaborer des offres commerciales[...]

photo Attaché commercial / Attachée commerciale

Attaché commercial / Attachée commerciale

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Rejoignez une équipe dynamique et en pleine croissance chez OVALIE TECH ! Dans le cadre de notre expansion, nous recherchons un(e) Attaché(e) Commercial(e) B2B passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe de développement commercial. Si vous êtes un(e) professionnel(le) du recrutement, de l'intérim, ou de la vente dans un environnement industriel, avec une forte fibre commerciale, ce poste est fait pour vous ! Votre mission, si vous l'acceptez : - Prospection et développement commercial : Vous serez en charge de développer notre portefeuille clients en prospectant de nouvelles entreprises dans les secteurs de l'ingénierie, de la maintenance industrielle, de l'énergie, et de l'environnement, à l'échelle nationale et internationale. - Gestion de la relation client : De la prospection à la fidélisation, vous suivrez et accompagnerez vos clients dans la durée, en garantissant leur satisfaction et en mesurant les résultats. - Vente de prestations techniques : Vous commercialiserez nos services en assistance technique, ingénierie de maintenance, ainsi que notre outil de GMAO DOMMS - Utilisation des outils marketing et CRM : Vous exploitez les outils de prospection, les[...]

photo Responsable développement foncier

Responsable développement foncier

Emploi Immobilier

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Description de l'entreprise Rejoignez l'aventure Kaufman & Broad ! Vous rêvez de rejoindre une entreprise où chaque talent, quel que soit son parcours, est accueilli et valorisé ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement où l'innovation, la collaboration et l'excellence sont vécues au quotidien ? Chez Kaufman & Broad, nous croyons en un avenir où chaque idée, chaque talent et chaque contribution comptent. Nous mettons un point d'honneur à créer un environnement où chaque individu, quelle que soit son origine ou son parcours, se sent valorisé et encouragé à repousser les limites. Notre mission ? Contribuer à la transformation de la ville et de l'habitat en intégrant des solutions durables et inclusives qui répondent aux défis écologiques, sociaux et économiques de demain. Nous sommes à la recherche de talents passionnés, prêts à s'engager dans des projets ambitieux qui marqueront l'avenir. Pourquoi rejoindre Kaufman & Broad ? - Un collectif engagé : Nous mettons l'humain au cœur de nos projets et valorisons la diversité sous toutes ses formes. - Des projets impactants : Nous construisons des espaces de vie durables, connectés aux enjeux sociaux et environnementaux. -[...]

photo Responsable du développement des ressources humaines

Responsable du développement des ressources humaines

Emploi

Lamentin, 97, Martinique, -1

Description du poste : En postulant à cette offre vous aurez l'opportunité de rejoindre un acteur incontournable de la distribution de pièces détachées automobiles. Le groupe est devenu au fil des années l'expert et la référence en pièces détachées automobiles et compte plus de 220 collaborateurs répartis sur 13 sites. Dans le cadre du développement de ses activités, la société recherche activement un Responsable développement RH H/F. Les missions : 1. Développement des compétences * Créer, piloter et animer la démarche GEPP (Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels) * Élaborer les plans de développement des compétences en lien avec les enjeux stratégiques * Déployer des actions de formation innovantes : digital learning, intelligence artificielle, coaching, etc. 2. Transformation culturelle et conduite du changement * Proposer et animer des actions pour faire évoluer la culture managériale et organisationnelle * Piloter des dispositifs d'acculturation à l'innovation et à l'usage de l'IA 3. Optimisation des processus et postes de travail * Contribuer à la réalisation de diagnostics organisationnels * Participer à l'optimisation continue des processus RH et métiers 4.[...]

photo Paramétreur / Paramétreuse logiciel ERP

Paramétreur / Paramétreuse logiciel ERP

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Champagnole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Le Cabinet de Recrutement Manpower du Jura recrute en CDI un Paramétreur logiciel ERP (H/F) pour développer et maintenir les applications spécifiques (ERP) à l'organisation interne et contribuer activement à une transformation digitale. Passionné(e) par le développement informatique et intéressé(e) par le secteur de l'industrie ? Prenez le temps de lire cette annonce en détail Rattaché(e) au service informatique, vous serez en charge de : -Développer, tester et implémenter des solutions logicielles adaptées aux besoins métiers (interfaces, automatisation, outils de gestion.). -Assurer la maintenance corrective et évolutive des applications existantes. -Participer à la digitalisation des processus internes tout en garantissant la qualité, la sécurité et la conformité des outils développés. -Rédiger les cahiers des charges techniques et fonctionnels. -Documenter les développements réalisés et accompagner les utilisateurs dans la prise en main des nouvelles solutions. -Travailler en étroite collaboration avec le technicien systèmes pour assurer une bonne intégration dans l'infrastructure existante. -Appliquer et faire respecter les règles de sécurité informatique.[...]

photo Chef(fe) de projet recherche et dév. en industrie

Chef(fe) de projet recherche et dév. en industrie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Thourotte, 60, Oise, Hauts-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Saint-Gobain est un leader mondial du vitrage et tout particulièrement un pionnier dans le développement de vitrages fonctionnels et innovants pour le secteur du bâtiment. Directement rattaché(e) à Antoine, Chef de groupe Systèmes & Vitrages Actifs, vous aurez la responsabilité de développer des systèmes complexes et innovants dans le domaine du bâtiment. Vous évoluerez au sein dune équipe multidisciplinaire et dans un environnement multiculturel. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : Organiser et mener les phases de conception des systèmes, notamment le prototypage, le développement des composants et leurs optimisations, à partir de lidentification et de lanalyse des besoins du marché Définir et mettre en œuvre les plans de validation de conception et de fabrication en lien avec les besoins fonctionnels des clients Organiser les tests de certification Collaborer avec les différentes équipes commerciales et marketing au siège et dans les pays concernés Comprendre et intégrer dans vos développements les enjeux environnementaux, et notamment les nouvelles technologies de construction bas carbone Identifier et animer[...]

Ressources supplémentaires